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小米管理層新變化:周受資離職助字節(jié)跳動IPO,新人曾學(xué)忠受重用
近日,在財報發(fā)布的同時小米宣布了一項重要人事變動:小米集團(tuán)高級副總裁、國際部總裁周受資請辭,不再擔(dān)任公司職務(wù)。同時,晉升盧偉冰為集團(tuán)高級副總裁,兼任中國區(qū)總裁、國際部總裁和 Redmi 品牌總經(jīng)理,向 CEO 匯報。...
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因暴雨被問責(zé)的鄭州原市長侯紅再受重用
據(jù)河南省衛(wèi)健委官網(wǎng)顯示,現(xiàn)任河南省衛(wèi)健委黨組副書記、副主任,曾因“720”特大暴雨被政務(wù)降級的鄭州原市長侯紅,已再次被河南省委重用,并被明確為正廳級。...
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40歲周受資,從VC到最難CEO
VC圈對于周受資并不陌生。他的人生軌跡歷來為人津津樂道:1983年出生于新加坡,18歲參軍,兩年后獲得上尉軍銜退役;23歲畢業(yè)于名校UCL,隨即加入頂級投行高盛;兩年后,辭職攻讀哈佛商學(xué)院MBA;27歲,加入俄羅斯基金DST并擔(dān)任合伙人,隨后孤身一人從新加坡到北京,開啟VC生涯。而本周,他作為Tik...
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憑什么讓我對你“忠”
幾年前,一位身價百億的民企老總讓我?guī)椭浯_立企業(yè)管理人員的選拔和培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),即建立所謂的“勝任力模型”。這是我當(dāng)管理咨詢顧問時的“拿手好戲”,早已洗手不干了,可人情難卻,不得已,客串了一回。名義上由我領(lǐng)銜的咨詢團(tuán)隊與客戶配合良好,整個建模過程一帆風(fēng)順,不出三個月,大功告成??蓻]料到,在“匯報演出”時,...
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《紐約時報》主編下課幕后:曾主導(dǎo)創(chuàng)新 管理水平受好評
《紐約時報》(the New York Times)日前宣布解雇總編吉爾?艾布拉姆森時,傳媒界一片嘩然。即便是《紐約時報》那些見多識廣的記者們也一下子被這條消息“弄懵”了,發(fā)行人小阿瑟?蘇茲伯格在宣布時只是說,艾布拉姆森被解雇是因為“新聞編輯室的管理出了問題?!钡谒嘘P(guān)于艾布拉姆森管理風(fēng)格的討論中...
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TikTok的新CEO,為什么是他?
字節(jié)跳動為其在全世界最受歡迎的產(chǎn)品TikTok任命了繼凱文·梅耶爾和瓦妮莎·帕帕斯之后的新一任掌舵者:4月30日,字節(jié)跳動宣布首席財務(wù)官周受資將兼任TikTok的CEO。盡管這一人事任命很快被淹沒在“五一”假期的喧鬧中,但毫無疑問,它對字節(jié)跳動的未來意義重大。同時,這一任命還有點出乎人們意料。因為在...
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倪受彬
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3萬字長文刷屏,作者曾管理基金曝光
剛剛過去的周末,一篇聊宏觀經(jīng)濟的3萬字長文在投資圈刷屏。這篇文章出自某公募基金前研究總監(jiān)之手,且作者自稱撰寫花了14個月,“完全讀懂能受益30年”?!睹咳战?jīng)濟新聞》記者注意到,在擔(dān)任基金經(jīng)理之前,此文作者寇文紅曾從事多年的宏觀策略研究。3萬字的長文中,其一邊宣揚資產(chǎn)負(fù)債表衰退的理論,又在實際管理的基...
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字節(jié)跳動首席財務(wù)官周受資兼任TikTok CEO
4月30日,字節(jié)跳動宣布,現(xiàn)任字節(jié)跳動CFO周受資將兼任TikTok CEO一職。3月24日,周受資請辭小米執(zhí)行董事和國際部總裁職務(wù),宣布加盟字節(jié)跳動擔(dān)任CFO。...
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周受資回應(yīng)美眾議院投票,Tiktok的命運將會如何?
當(dāng)?shù)貢r間3月13日,在美國眾議院投票結(jié)束后,TikTok首席執(zhí)行官周受資在TikTok和社交媒體平臺X上發(fā)布視頻回應(yīng)。周受資稱,這項法案給了其他部分社交媒體公司更多權(quán)力,“將從創(chuàng)作者和小企業(yè)的口袋里拿走數(shù)十億美元,并使超30萬美國人的工作面臨風(fēng)險”。周受資表示:“我們將繼續(xù)盡我們所能,包括行使我們的...
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